為切實做好從江縣2013年度高層次人才和急需緊缺人才引進工作，進一步規范引進工作程序，確保人才引進工作做到公平、公正、公開，根據根據《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）和《黔東南州2013年引進高層次人才急需緊缺人才工作程序指導意見》等有關規定，特制定本實施方案。據西南農業人才網了解，本次從江縣將開直接引進1名蔬菜學高層次人才和2名農學、園藝、園藝學、果樹學、蔬菜學、茶學、土壤學、植物營養學急需緊缺人才。

一、指導思想

以科學發展觀、十八大精神為指導，緊緊圍繞我縣經濟社會發展目標，以開放的姿態、靈活的方式和優惠的政策，引進一批高層次、急需緊缺人才，優化人才隊伍結構，為我縣經濟社會發展提供堅強的人才保障和智力支持。

二、引進計劃

急需緊缺人才職位：

高層次人才職位

三、引進對象

本方案“高層次人才”是指在省、州內外有知名度的專業技術人員、學術技術帶頭人或具有碩士以上學位或副高級以上專業職稱人員�！凹毙杈o缺人才”是指我縣經濟社會發展急需緊缺的各類專業技術人才�！�

四、引進條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策；

2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德和為人民服務的精神。

3、身體條件符合相關規定的體檢合格標準。

有下列情形之一者不得報名：

受過行政處分尚未解除處分的；有違法違紀嫌疑正在接受審查的；其他按法律法規規定不符合引進條件的。

五、引進程序

1、發布信息。通過從江縣人民政府網（http://www.congjiagn.gov.cn）、黔東南州人民政府網（http://www.qdn.gov.cn）、黔東南人力資源和社會保障網（ http://www.gzqdn.lss.gov.cn）向社會公開發布引進人才崗位、數量、資格條件等相關信息。