五、體檢和考核

（一）確定人選：體檢和考核的人選，按開考計劃數等額確定。如綜合成績并列，按《公告》中“確定人選”的方法仍無法確定體檢和考核人選的，須進行加試，加試將采取筆試的方式進行。加試時間、地點另行通知。

（二）體檢：體檢工作由丘北縣人社局組織實施，體檢費用由考生

自理。體檢標準：有行業體檢標準的按行業標準執行，無行業標準的按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。據西南農業人才網了解，體檢結果必須有主檢醫師簽署意見,并加蓋醫院印章。具體時間、地點及有關事項另行通知。

（三）考核：考核工作由丘北縣人社局負責，考核時考生須提交本人學籍檔案。考核工作與資格復審同步進行，地點在丘北縣人社局三樓會議室。

六、公示

考核和體檢合格者將作為擬聘用人員報州人社局并在上述網站上進行公示，公示期為7天。公示期滿無異議的，由縣人社局組織合并招聘崗位的擬聘用人員按綜合成績從高到低按順序選崗，確定具體招聘崗位，并將相關材料報州人社局進行聘用審批，縣人社局憑州人社局下達的聘用通知辦理相關手續。

七、聘用

（一）考生在接到聘用通知后，必須在規定的時間內報到。無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。

（二）新招聘人員實行試用期1年，試用期滿經用人單位考核合格的，再按規定程序辦理轉正手續。考核不合格的，取消聘用資格。

八、紀律與監督

（一）報考人員在報考過程中，應及時登陸上述公布的網站了解招聘工作進程和有關事項的公告，并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員不及時上網或聯系電話不暢通而造成的后果，由報考者本人自負。

（二）對違反考錄紀律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生，視情節輕重，報州事業單位公開招聘工作領導小組取消其考試資格或聘用資格，3年內不得參加事業單位招聘考試；已經受聘的，一經查實，解除合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機關處理。

（三）對無故不聘用考生的單位或部門，縣人社局將作出責令其按規定程序重新辦理等處理決定并報州事業單位公開招聘工作領導小組，同時取消該單位或部門3年內招聘工作人員的資格。

（四）對違反招聘紀律的工作人員，視情節輕重，分別給予調離招聘工作崗位或給予警告、記過、開除等行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（五）丘北縣事業單位招聘工作接受社會和丘北縣紀委監察局的全程監督。舉報電話：0876-4121132。

九、未盡事宜詳見《2013年文山州事業單位公開招聘工作人員公告》，本《簡章》如有與《公告》精神相抵觸的條款，以《公告》為準。

咨詢電話：0876-4126084

丘北縣事業單位公開招聘工作人員相關公告、通知及信息將通過文山人社網(www.ynwsrs.gov.cn)丘北人事人才網（www.ynqb.gov.cn/qbrs）面向社會發布，請考生及時關注瀏覽。