（五）出路

1．任滿1個聘期、當選并擔任村“兩委”副職及以上職務、考核優秀、實績突出、群眾公認的大學生村官，可通過公開選拔擔任鄉鎮領導班子成員；符合鄉鎮領導班子換屆提名人選條件的，可按程序推薦作為換屆提名人選。經選舉或公開選拔擔任鄉鎮領導班子成員的大學生村官，在國家行政編制限額內按照有關規定進行公務員登記。

2．2016年，全市拿出一定名額面向2013年選聘的大學生村官定向招錄（聘）公務員、選調生、事業單位人員。任滿1個聘期、考核稱職及以上的大學生村官，可參加上述定向招錄（聘）。

3．任滿2個聘期、當選并擔任村“兩委”副職及以上職務滿一屆、考核稱職及以上的，經重慶市組織人社部門批準，可采取考核招聘方式聘用為鄉鎮事業單位工作人員。

4．任滿1個聘期、當選村“兩委”副職及以上職務、考核稱職及以上的大學生村官，可參加面向優秀村干部的鄉鎮公務員定向招錄。

5．聘任期滿被黨政機關或事業單位正式錄用（聘用）的，其聘任為大學生村官的時間計算為連續工齡。

6．聘任滿2年、考核稱職及以上的大學生村官報考研究生，初試總分加10分，同等條件下優先錄取，其中報考人文社科類專業研究生的，初試總分加15分。

7．聘任期滿的大學生村官可通過人力資源市場自主擇業，重慶市每年舉辦一次大學生村官專場招聘會。

8．聘任期滿、考核稱職及以上的大學生村官，經區縣組織人社部門推薦，可轉聘為街道社區工作人員、非公有制企業黨建工作指導員或其他社會管理和公共服務崗位工作人員。

9．離崗大學生村官自主擇業前可免費托管人事檔案、免費參加1期職業培訓，3年內繼續享受大學生村官創業扶持、報考研究生加分等優惠政策。

五、紀律要求

各有關部門和單位要高度重視，堅持原則，嚴格程序，嚴明紀律，精心組織實施好選聘工作，自覺接受紀檢監察部門和社會的監督。對違反規定，弄虛作假，徇私舞弊的，一經查實，按有關規定追究相關責任人的責任，取消有關考生的選聘資格。

六、選聘工作咨詢

（一）涉及選聘政策及選聘資格審查、面試、體檢、調劑、公示、派遣等方面的問題，請咨詢重慶市委組織部組織一處（電話：023—63897624）、重慶市人力社保局人力資源市場處（電話：023—86868882）。

（二）涉及網上報名操作和考務方面的問題，請咨詢重慶市人事考試中心（電話：023—86868812、86868820）。

附件1：一覽表.xls

附件2：報名流程.doc

附件3：區域劃分.doc

附件4：登記表.doc

附件5：登記表填表說明.doc