綜合企業及求職者的數據，2011年1-6年，西南地區品質管理職位薪資差異較大。企業支付給求職者薪資主要在1500-1799與2000-2499，而求職者從1500-4000+均有分布，在同位低薪資區間，企業支付薪資意愿大于求職者，二者最匹配的區間為1800-1999，企業支付月薪2000-2499的最多，達40%。2500以上企業鮮有薪資提供，同時求職者期望薪資大于企業實際支付薪資，求職者仍處于弱勢地位。
更多參見：《2011上半年西南地區農業行業薪資數據報告》
