三亞大興集團公司屬跨行業、跨地區、在海南有較大影響力的大型綜合性集團企業。業務范圍主要涉及有五大板塊：商品混凝土（股份公司）、房地產經營及開發業務、大興園林景觀工程公司、酒店（準五星）及高爾夫、物業管理公司。因業務發展需要，現需招聘以下崗位：
一、大興園林景觀工程公司：
三亞大興園林景觀工程有限公司為三亞大興集團有限公司的旗下園林施工企業，公司成立于1992年，具有國家城市園林綠化施工一級及景觀設計乙級資質，專業從事園林景觀規劃設計、工程施工、綠化養護及苗木生產，在國內同行中處于領先地位。公司擁有豐富的園林工程施工經驗、新銳的熱帶現代園林設計概念、優秀的管理理念以及專業的技術人才，并具備齊全的園林施工機械設備，公司還擁有三亞最大型棕櫚苗圃基地（850畝及700畝），苗圃內植有200多種棕櫚科植物及名花異草。經過十多年的發展壯大，優秀作品已遍布全國各地。
為擴大景觀公司跨省業務需要及培養后備人才，現大量招聘以下人員做培養試用儲備；并愿意到海南發展為國際旅游島建設做貢獻又服從公司跨省調動要求者應試：
1、業務拓展部：招聘學生3名予以聯絡新項目前期工作及跟蹤擴展業務；要求：園林景觀專業、中文專業及法律專業，溝通協調能力強，有親和力，形象氣質佳，男女不限。
2、財務部：財務專業工作人員2名，工作范圍：統計、成本分析及相關帳務工作；要求：財務相關專業學生，工作認真仔細，有較好的敬業精神和職業操守；另外財務部副經理一名及證卷部經理1名，具有會計師證及5年以上財務工作有經驗者優先。
3、采購部（即材料配送中心）：采購員3—5名，工作范圍；園建、水電、苗木等采購工作；要求：園林、景觀、工民建、法學及中文專業等，責任心、自律能力及市場洞察力較強，溝通協調能力強，有駕證（熟練駕駛技術）優先；
4、大型棕櫚園苗圃：育苗養護管理技術員 2-4名，工作范圍：培育各種棕櫚苗木，防病蟲害及清理登記等工作。要求：園林園藝及相關專業，對熱帶植物習性、病蟲害、植物劃分及養植等相關植物知識有一定的理論知識和實踐經驗；能吃苦耐勞、熱愛本崗工作、做事認真負責。
5、監察審核部：監察審核員2名，男女不限；工作職責：審核及結算工程量及款項、監督工程進度及相關外包工程的系列核量計量工作。
要求：園林景觀及工民建、土建等相關專業畢業，工作認真仔細，責任心強，能恪守職業道德。
6、景觀規劃設計部(對外景觀規劃設計公司)：①景觀設計副總監：年齡30-45歲1-2名，建筑規劃景觀園林專業本科及以上學歷，5年以上同類工作經驗，能獨立完成多個景觀規劃設計有影響的綜合性主題公園、高檔酒店、大型小區等項目者優先。負責公司新設計項目開拓及園林景觀設計管理的全過程，保證園林景觀設計工作的有效開展，支持服從調配公司業務跨區域跨省發展要求，有園林高級職稱者優先。②設計經理2-3名，主任設計師3-4名，工作職責：帶領下屬設計團隊做好園林景觀（園建）設計工作及建設方的業務接洽工作；
要求：園林、景觀設計專業，有園林、景觀設計師職稱，5年及以上園林景觀規劃設計相關工作經驗，對園林景觀規劃設計方案至施工圖都較為熟練并帶領團隊組織參與大型項目者優先；建筑規劃景觀園林等相關專業。
設計人員：6-10名，男女不限；要求：園林景觀、工民建、土建等相關設計專業畢業，往、應屆畢業生均可；以效果圖及結構設計見長者優先。；
7、園林景觀預算部：預算員 2名，預結算相關專業畢業，對建筑裝飾熟練的并具有中級以上職稱和造價工程師預算人員優先；
8、景觀工程項目部：負責過綜合性園林項經驗豐富的項目經理4-6名，施工技術人員8-10名：工民建專業4-6名、園林專業專科以上的學生6-8名到大型工地培養鍛煉且能吃苦有責任心，敬業精神和團隊協作精神。
另招聘2-3名學生到公司的廣州辦事處，主要了解并熟悉廣東苗木市場價格信息，為海南等苗木配送作準備，同時，配合公司擴大廣東業務范圍，提高廣東業務能力。
9、園建工程師：3名，有土建工程師及建造師證，工民建等相關專業畢業，年齡在30-45歲之間，責任心強，懂園林預決算、資料施工管理，獨立負責過土建、市政綜合項目者優先考慮。
10、片區總經理：2-4名，年齡在35-45歲之間，身體健康，本科及以上學歷，工程師及建造師以上職稱，對大型園林景觀工程前期業務跟蹤運作準備和景觀規劃設計、招投標、合同管理、施工組織安排、預決算等有豐富的項目綜合設計施工管理經驗，5年以上綜合性景觀規劃設計并同時有多年施工現場管理經驗且為建筑規劃景觀園林等相關專業，能同時組織管理多個項目并服從公司跨省安排調動。
二、集團下屬地產公司
工程文員3名：工民建、土建及相關專業畢業，會CAD制圖，工作認真負責，有一定的文檔管理經驗或者喜愛本崗位，有較強的協調溝通能力。
聯系方式：0898—88239202
郵箱：sydaxing@sohu.com
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